Zeitarbeit Schweisser
Zeitarbeit Schweisser: Handwerksbetriebe haben zur Zeit so viele Nachfragen wie noch nie. Können diese in großen Teilen jedoch nicht befriedigen.
2017 klagten die Handwerksbetriebe in Deutschland bereits über 150.000 offene Arbeitsplätze. Jedes weitere Jahr kommen noch zwischen 15.000 – 20.000 nicht besetze Ausbildungsstellen dazu. Es mangelt an dringend benötigtem Fachpersonal.
Auf der einen Seite sorgt dies natürlich dafür, dass sich Handwerksbetriebe ihre Aufträge aussuchen und dementsprechend höhere Preise aufrufen können.
Gleichzeitig steigt jedoch die Unzufriedenheit lange wartenden Kunden ins unermessliche. Dies ist ein wesentlicher Grund dafür, warum diese dann Schluss endlich in vielen Fällen auf Schwarzarbeit zurückgreifen.
Eine weitere negative Folge des Personalmangels ist die, dass sich so unseriöse Anbieter auf dem Markt breit machen können. Durch deren stümperhafte Arbeiten wird dann wieder ein negatives Licht auf die Handwerksbrache geworfen. Auf diese Weise sinkt die Ausbildungszahl jedes Jahr aufs Neue. Eine mögliche Abhilfe bietet hier die Zeitarbeit.
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Zeitarbeit Schweißer
Schweißer in Zeitarbeit gehören auf immer mehr Baustellen und anderen Arbeitsbereichen zum festen Bestandteil der Einsatzgruppe. So geben 7 von 10 Betrieben an regelmäßig auf sie zurückzugreifen, da ihnen das eigene Fachpersonal fehlt.
Zeitarbeit wird mit unter dann eingesetzt, wenn krankheitsbedingt ein erhöhter Ausfall der eigenen Arbeitskräfte beziehungsweise der Fachkräfte vorliegt.
Auf den Einsatz von Leasingpersonal wird nicht nur dann zurückgegriffen, wenn man Auftragsspitzen abfangen muss um so den Kunden zufrieden zu stellen. Sondern werden nach ihrem Verleih Einsatz nicht selten in eine feste Anstellung übernommen.
Denn vor allem im Handwerk gelten Fristen, die es einzuhalten gilt und Endkunden, deren Anforderungen befriedigt werden müssen. Dabei ist nichts schlimmer, als schlechte Werbung, von unglücklichen Kunden.
Dies ist einer der Gründe, aus dem immer mehr Betriebe auf Schweisser aus Osteuropa zurück greifen.
Die individuellen Anforderungen, nach welchen das Personal ausgesucht wird, kann vorab mit den Mitarbeitern der Zeitarbeitsfirma abgestimmt werden. Diese schicken dem Betrieb dann Portfolios der Infrage kommenden Dienstleister zu.
Aus diesen kann sich der Handwerksbetrieb dann den oder diejenigen aussuchen, welche er zur Erfüllung seines Auftragen benötigt. Es besteht hier ferner die Möglichkeit, sollten Sie nicht genau wissen, welche Kompetenzen im generellen oder spezifischen gefordert werden, von einem Fachmann der Zeitarbeitsfirma beraten zu werden.
Der zeitliche Einsatzfaktor ist kein Hindernisgrund, denn durch die Flexibilität der Osteuropäischen Schweißer, sind keine Einsatzgrenzen gesetzt.
Der Betrieb kann auch entschieden, ob er die Kosten flexibel halten möchte und Schweißer nur nach Bedarf anfordert oder ob er Fachpersonal zur Festanstellung sucht. Beide Vermittlungsmöglichkeiten werden angeboten.
Mitarbeiter aus Osteuropa
Mitarbeiter aus Osteuropa sind in Handwerksbetrieben längst keine Seltenheit mehr.
Spezialisiertes fachliches Personal, bei dem die Agentur garantiert, dass sie durch stetige Fort- und Weiterbildungen nicht nur auf einem erstklassigen Niveau bleiben, sondern ihre Fertigkeiten weiter ausbauen. Dabei ist es egal ob es sich dabei um Materialien, wie etwa Edelstahl, rostfreier Stahl, Aluminium, Wolfram, Gasschweißen und so weiter, handelt. Weiterhin wird garantiert, dass es sich um Mitarbeiter mit reichem Erfahrungsschatz dreht.
Neben ihren immer besseren Deutsch Kenntnissen können sämtliche Schweißer weiterhin eine gültige Schweiß-Prüfungsbescheinigung nach EN ISO 9606-2, sowie eine gültige TÜV- oder DVS-Prüfungen nach EN 287 vorweisen.
Dies wird so von zahlreichen Handwerksbetrieben auch bestätigt. Im ersten Halbjahr 2019 waren über 92% aller befragten Betriebe mit den Leistungen der Schweisser sehr zufrieden. Diese greifen auch regelmäßig auf die Mitarbeiter der Zeitarbeitsfirmen zurück.
Abgesehen von der fachlichen und qualitativen Ausbildung, sind sie sehr flexibel. Die Schweißer sind innerhalb weniger Tage, in der Regel maximal nach 2 – 5 Tagen am Ort und einsatzbereit.
Es besteht weiterhin die Möglichkeit die Schweißer als Sub-Unternehmer per Werkvertrag anzufordern. Dies kann sogar in ganzen Teams von mehreren Personen erfolgen. Diese sind dann auch selbstverständlich dazu bereit dem Unternehmer vor ihrem Einsatz beim Kunden vorzuschießen.
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